Daniela Velíšková vystudovala Masarykovu univerzitu v Brně, obor psychologie s orientací na psychologii organizace práce a řízení. Kariéru v oblasti HR startovala ve specializované personální agentuře, kde kromě klasického náboru zajišťovala profilování pomocí diagnostických metod.
Pak již zamířila do interního HR v obchodně-marketingové společnosti. Zde získala široké spektrum znalostí z personalistiky, včetně vzdělávání a tréninku zaměstnanců. Sama se podílela jako interní lektor na rozvoji soft skills především obchodních a nákupních týmů. Trénování měkkých dovedností, teambuildingům a development centrům se příležitostně věnovala také externě.
Od roku 2012 pracovala jako manažerka lidských zdrojů pro mezinárodní společnost Konica Minolta v ČR. Zde postupně vybudovala lokální tým a zastřešovala HR pro celou společnost, včetně hledání talentů pro dynamicky rostoucí divizi Enterprise content management.
Daniele je 38 let a za nabídkou Bisnode se přistěhovala z Brna. Volný čas nejraději tráví aktivně. Tři roky externě přednášela na Lékařské fakultě MU v Brně téma komunikace ve zdravotnictví, a dlouhodobě se také věnuje odbornému růstu v oboru psychoterapie, čímž vyvažuje svět businessu a technologií, ve kterém se pohybuje.
A když si chce odpočinout, promění se v nadšeného návštěvníka celé škály festivalů – od historických, cestovatelských, filmových přes gastro až po vinné slavnosti.